O curso de Logística da Metodista forma o profissional para elaboração, implantação e acompanhamento de estratégias para cumprir ou ainda exceder com as expectativas dos clientes quanto ao processo logístico, que está inserido em um ambiente que envolve critérios competitivos, como custo, qualidade, velocidade e confiabilidade, aspectos exigidos em um mercado extremamente concorrido.
Além disso, o aluno será capacitado para planejar a cadeia de suprimentos, transporte e movimentação, armazenagem, controle de estoque, embalagem e distribuição de materiais.
Confira mais sobre o curso:
Objetivos e Competências
Reconhecer que logística é uma ciência que possui várias ferramentas que levam a ter um produto ou serviço no tempo, local, na quantidade e condições certas a um preço vantajoso. Esses pontos são motivos de atenção por parte das empresas, principalmente da indústria, do comércio e de prestação de serviços. Responsável pelo fluxo das informações dos produtos e serviços, desde o fornecedor primário até o consumidor final, a logística é relevante nas estratégias das companhias. Conhecer os conceitos práticos da logística integrada, por meio de uma visão sistêmica de seus principais processos aliada às estratégias de mercado, dentro de uma política global de negócios.
Reconhecer abordagens adequadas no equacionamento e soluções de problemas logísticos dentro de um ambiente empresarial em constante mudança.
Possibilitar a assimilação e ordenação do conhecimento sobre o processo de planejamento logístico, compreendendo a definição do negócio em relação aos diversos ambientes com os quais transaciona e sua implicação na cadeia de suprimento.
O curso procura formar profissionais em Logística por meio da transmissão, análise e questionamento acerca do conjunto de conhecimentos e ferramentas que favoreçam o desenvolvimento de competências/capacidades:
- Capacidade de liderança;
- Capacidade de adaptação;
- Capacidade de negociação;
- Capacidade de planejamento e organização;
- Capacidade de trabalho em equipe;
- Capacidade de inovação;
- Capacidade de empreender novos negócios;
- Capacidade de comunicação;
- Capacidade de gerenciar recursos escassos e valiosos;
- Capacidade de raciocínio lógico;
- Capacidade de justiça e de responsabilidade social;
- Capacidade ética.
Visando assegurar níveis de competitividade e de legitimidade frente às transformações atuais que vêm ocorrendo no âmbito interno e externo das organizações.